Diplomado en Desarrollo del Capital Humano
Aborda la relación entre el diseño organizacional y la planeación metodológica del capital humano. Domina estrategias para liderar y asegurar un óptimo proceso de trabajo en equipo, así como las claves para el desarrollo del capital humano a nivel individual y colectivo.
Impulsas tu carrera en recursos humanos
Este programa te prepara para destacar en la administración de recursos humanos a través del desarrollo de tus habilidades de liderazgo, gestión de equipos, manejo de conflictos, negociación y comunicación efectiva.
Aprendes de expertas y expertos
A lo largo de todo el diplomado cuentas con el apoyo y retroalimentación de docentes con gran experiencia en los temas abordados.
Mejoras el trabajo en equipo
Este Diplomado en Desarrollo del Capital Humano dedica todo un módulo para lograr que mejores tu liderazgo a través de los elementos clave del trabajo en equipo, tendencias y cómo se dirige al talento humano en la era digital.
¿Por qué deberías aprender a desarrollar el capital humano?
El capital humano es uno de los principales ejes de la administración actual, ya que el éxito de la organización depende de sus colaboradoras y colaboradores.
Estudiar desarrollo del capital humano impulsa la economía, mejora la calidad de vida, promueve la inclusión social y facilita la adaptación a los cambios: invertir en la adecuada gestión del capital humano crea un ambiente favorable para la prosperidad, la cohesión de comunidades e incluso países.
Este diplomado Anáhuac Online te ofrece una formación de alta calidad para transformar esos ideales en estrategias de crecimiento empresarial. Al acreditar este programa podrás colocarte en el centro de la administración del personal, ya que tendrás las habilidades clave para conformar y liderar equipos que constantemente mejoran su rendimiento, y habrás puesto en práctica tu propio desarrollo como talento humano.
Inscríbete hoy al Diplomado en Desarrollo del Capital Humano.
Este diplomado en línea es para ti
- Profesional que ocupas cargos como gerente de recursos humanos, directora o director de relaciones laborales, o que ofreces consultoría en gestión de talento.
- Líder de alguna organización, responsable de construir y dirigir un entorno que permita detectar y desarrollar la estrategia hacia la efectividad del capital humano.
- Profesional del derecho laboral o que desempeñas algún rol relacionado con la resolución de conflictos laborales.
Obtén estas habilidades
- Desarrolla el talento humano, diseña un plan de carrera que mantenga su motivación y emplea adecuadamente sus aptitudes en favor el éxito empresarial.
- Lidera e integra equipos sólidos, que sean capaces de colaborar efectivamente y mejorar la productividad.
- Promueve una cultura organizacional abierta a la gestión del cambio.
- Regula las situaciones de conflicto y estrés de manera saludable.
- Mejora tu capacidad de negociación y emplea la comunicación efectiva para encontrar soluciones que aporten valor al personal y la organización.
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¿Qué necesitas para cursar este Diplomado?
Computadora de escritorio o portátil con conexión a internet y sistema operativo actualizado.
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